Hogar » Noticias » Noticias de La Compañía » La cultura confuciana fortalece al China Coal Group: visita de los líderes del Centro Mundial de Confucianismo de Nishan
La cultura confuciana fortalece al China Coal Group: visita de los líderes del Centro Mundial de Confucianismo de Nishan
Vistas:0 Autor:Editor del sitio Hora de publicación: 2026-09-11 Origen:Sitio
El 11 de septiembre, Chen Xiaoxia, secretario del Comité del Partido, decano e investigador del Instituto de Investigación Mencius y vicedecano del Instituto de Investigación Confucio del Centro Mundial de Confucianismo de Nishan, acompañado por Li Guangji, subsecretario general de la Asociación de Científicos y Tecnólogos de Jining, visitó China Coal Group para inspección y orientación. Qu Qing, presidente del grupo, Li Zhenbo, director general de Información y director general del Grupo Zhongyun, Guan Chenghui, secretario del Comité del Partido, Wang Man, asistente del director general y vicedecano de la Escuela de Formación Profesional de Industria, Información y Comercio de Jining, y Su Yan, subdirector general de Información, ofrecieron una cálida recepción.
Durante la visita, el decano Chen Xiaoxia recorrió áreas centrales, incluida la sala de exposiciones culturales del grupo, la sala de exposiciones de productos digitales, el centro de inteligencia de IA del carbón de China, la empresa de comercio electrónico transfronterizo y el centro de conferencias del carbón de China. Obtuvo una comprensión integral y multidimensional del legado de desarrollo del Grupo, los logros de innovación inteligente, la cartera de productos digitales y el diseño del comercio transfronterizo. A través de visitas e intercambios in situ, conoció en detalle el patrón de desarrollo del Grupo consistente en consolidar las industrias tradicionales, potenciar el crecimiento con tecnología digital y expandir las formas comerciales emergentes, así como sus logros en el desarrollo de la cultura corporativa, el cultivo de talentos y la construcción de una civilización espiritual. Después de escuchar atentamente el informe sobre el estado de operaciones del Grupo, las innovaciones en I+D y los planes de desarrollo futuros, Dean Chen Xiaoxia elogió la filosofía de desarrollo de China Coal Group de mantenerse comprometido con la economía real, centrarse en los negocios principales, promover el desarrollo a través de la tecnología y buscar proactivamente la innovación y la transformación. Reconoció plenamente el enfoque de desarrollo integrado del Grupo de promover la economía real mientras revitaliza la empresa a través de la cultura, y afirmó su camino distintivo de reunir talentos, mejorar las industrias e impulsar el desarrollo de alta calidad con una excelente cultura tradicional.
En el foro, Dean Chen Xiaoxia compartió ideas únicas sobre cómo potenciar el desarrollo corporativo con la cultura tradicional, basada en la esencia central de la cultura confuciana china. Afirmó que los valores confucianos centrales de defender la virtud y la bondad, defender la integridad, la dedicación y el autocultivo son altamente consistentes con los requisitos de las empresas modernas de una gestión refinada, formación de equipos de alto calibre y profesionalismo de los empleados. La excelente cultura tradicional china sirve como un valioso activo espiritual para que las empresas logren un crecimiento estable y a largo plazo. Puede fortalecer eficazmente la cohesión del equipo, estimular el impulso interno, elevar la moral del personal y brindar un impulso cultural continuo para un desarrollo corporativo sostenible y de alta calidad.
Qu Qing, presidente del grupo, expresó una cálida bienvenida y un sincero agradecimiento a Dean Chen Xiaoxia por su visita y orientación. Remarcó que desde su creación, el Grupo siempre ha adherido a su misión de ser responsable con el país, la sociedad, los clientes y los empleados. Arraigado en la economía real y la práctica pragmática, el Grupo considera el desarrollo cultural como un poder blando central para el crecimiento corporativo. Esta inspección e intercambio representa una oportunidad importante para que el Grupo profundice la construcción cultural, nutrir a las personas, revitalizar la empresa e impulsar el crecimiento a través de la cultura.
En el futuro, China Coal Group explorará más a fondo el valor contemporáneo y la fuerza práctica de la excelente cultura tradicional china. Integrará plenamente la sabiduría confuciana y las virtudes tradicionales en todos los aspectos de la operación y gestión corporativa, la formación de talentos, la formación de equipos y el desarrollo de marcas. El Grupo consolidará continuamente las bases de la cultura corporativa, perfeccionará su núcleo espiritual y mejorará su poder blando central. Impulsará la mejora industrial a través del empoderamiento cultural y guiará el desarrollo corporativo con aspiraciones originales, reuniendo una enorme fuerza espiritual para el desarrollo estable, de alta calidad y a largo plazo del Grupo.
El 12 de junio, el nuevo puntal hidráulico único para minería suspendido desarrollado y producido de forma independiente por China Coal Group fue enviado a Shanxi, Mongolia Interior y otros lugares, lo que una vez más desató un frenesí de ventas.
El 11 de junio, un lote de plataformas mineras de alto rendimiento investigadas y producidas de forma independiente por China Coal Group estaba a punto de emprender un viaje y su destino era la ciudad de Wenzhou, provincia de Zhejiang, una ciudad costera en el este de China.No se trata simplemente de un transporte ordinario de mercancías, sino de la interacción del poder industrializado y el pulso de la nueva era de desarrollo.
El 8 de junio, la reunión de análisis de negocios de la primera mitad de 2024 de China Coal Group se llevó a cabo grandiosamente en la sala de reuniones de la sede del Grupo, centrándose principalmente en los 321 objetivos estratégicos formulados por el Grupo, clasificando y resumiendo de manera integral la primera mitad de la producción y operación de la situación laboral, analizando las causas del problema, resolviendo los problemas y deficiencias en la operación actual y el trabajo de ventas, juzgando la situación comercial y discutiendo las ideas y contramedidas, y organizando e implementando el trabajo en la segunda mitad de el año.A la reunión asistieron el director general de China Coal Group, Han Yong, miembros del equipo directivo, directores generales de empresas de comercio electrónico, directores de planta de Manufacturing Corporation, empresas del grupo y jefes de departamentos funcionales de más de 70 personas.
Shandong China Coal Mining Support Equipment Co., Ltd. fue fundada en la década de 1990 con más de 1100 empleados.Ahora cuenta con 53 empresas profesionales, 3 empresas de Hong Kong, 1 empresa británica de las Islas Caimán y 1 empresa estadounidense.Es un gran grupo industrial diversificado que integra fabricación de equipos inteligentes, comercio electrónico, investigación y desarrollo de software y logística inteligente, que es cultivado y respaldado por el Ministerio de Industria y Tecnología de la Información, el Ministerio de Comercio, la Comisión de Desarrollo y Reforma, Shandong. Provincia y ciudad de Jining.
Teléfono:+86-18660761375 Correo electrónico: sales@chinacoalintl.com Dirección:No.11, al norte de Kaiyuan Road, zona de alta tecnología, ciudad de Jining, provincia de Shandong, China